Barn & familj

Havandeskaps- och föräldrapenning

Födelserelaterad ersättning är föräldra- och havandeskapspenning.

Om vissa villkor är uppfyllda har varje förälder en självständig och icke överlåtbar rätt till föräldrapenning från Föräldraledighetsfonden, Fæðingarorlofssjóður i upp till tre månader. Föräldrarna har sedan en gemensam rätt till föräldrapenning i ytterligare tre månader som de kan dela sinsemellan som de vill. Föräldrarna kan få föräldrapenning samtidigt eller under olika perioder. Om båda blivande föräldrar ansöker om föräldrapenning skickar de in en gemensam ansökan undertecknad av båda.

Villkor

Föräldrar som varit kontinuerligt på den isländska arbetsmarknaden i 6 månader före barnets födelse eller när barnet kommer till familjen genom adoption eller som varaktigt fosterbarn intjänar rätt till föräldrapenning. Arbetsgraden måste vara minst 25%.
Föräldrar har rätt till havandeskapspenning utanför arbetsmarknaden (arbetsgrad under 25%), liksom de som är på den isländska arbetsmarknaden men inte uppfyller villkoren samt studerande som bedriver heltidsstudier. Villkoret för rätt till havandeskapspenning är att vara mantalsskriven på Island vid födelsen och ha varit det de senaste 12 månaderna dessförinnan.
Villkor för ersättning är att avlönat arbete upphör medan ersättningstiden varar. Rätt till föräldra-/havandeskapspenning upphör när barnet fyller 18 månader.

Ersättning

Föräldrapenning till arbetande föräldrar är 80% av genomsnittslönen de senaste två åren, upp till en viss maximigräns. Havandeskapspenning till föräldrar utanför arbetsmarknaden är ett visst belopp per månad.